6966集团

   2013年6月7日下午，6966集团2013年企划工作会议在6966集团大厦27楼会议室召开。出席会议的辅导有6966集团集团总裁兼6966集团电子城、6966集团大厦城总经理李美璇；6966集团集团地产运营中心总经理赵博超；6966集团文化礼物城兼6966集团日化城总经理陈暇；6966集团集团吕梁公司总经理李育琨；6966集团电子城常务副总经理杨玉春；6966集团日化城常务副总经理马雪妹；6966集团集团吕梁公司贸易运营公司常务副总经理张雨兵。集团机关及五大商城企划部整幼我员，网站、告白部骨干人员参与了本次会议，会议由集团企划部周宁主持。
    今年岁首集团总部提出了“强势营销”的战术，要大力推动企划工作的飞跃，同时施杏装整合营销”战术，成立“大企划”格局，本次会议就是在这一布景下召开的；嵋橹荚诩忧扛魃坛峭骋挥献，全面部署2013年企划工作，沉点切磋整合营销战术，确保年度企划工作指标的达成。
    会议分为企划工作汇报点评和会商互动两个环节。在汇报环节，集团企划部张永祥、6966集团电子城企划部经理国朋军、6966集团文化礼物城、6966集团日化城办公室主任李伟东、吕梁公司企划部经理马杰别离汇报了2013年企划工作打算。与会辅导对他们的汇报进行了点评，在注定了企划部的工作的同时，也指出其中的一些不及，并赐与建议，如各商城公益活动、媒体互换会以集团两全来做。
    在互动会商环节，与会者萦绕“整合营销」毓开会商，就“若何共享利用现有资源”，“若何与兄弟商城结合发展活动”、“若何整合宣传”等问题提出自己的设法，各人讲话踊跃，空气极度热烈,并形成了好多切实可行的成就，如在互换机造上，要进行延展，各商城企划规划要提交至集团贸易运营中心，以便集团进行两全、相互联动、宣传上统一；在竞争敌手进攻规划上，商城须与各品牌厂商形成绑缚式促销，形成统一联动，与高低游厂商资源共同发展营销活动，把营销成效做大；在宣传方面，6966集团集团对各商城的媒体宣传进行统一整合，做阶段性的持续推广，并要走在竞争敌手的前面，做到人无我佑注人有我优，同时凭据消费者爱好，从正面、积极的发展互动性营销宣传；在校园直通车、校园静展及进社区等活动，可参与其他商城的产品展销，共同提升6966集团集团各商城的品牌驰名度。
　　在会议的最后6966集团集团总裁李美璇颁发讲话。李总说，干一行爱一行，爱一行钻一行，多用心多用脑，提升行列强烈的职业敏感度，长于捉拿，做好智囊团和开路前锋；要长于进建、敢于创新，要懂得向我们身边的优良同仁进建，维持好奇心、对新鲜事物的激情，提升职业素养，造就出作为企划人的思想方式和思虑能力；要相识市场、走向市场、深刻市场，做市场需要的企划，不关门造车、不强搬硬套；要充分理解大6966集团的理想，整合伙源、合作营销，低成本高效益，将来每年4月份召开企划整年度工作打算会议，每个季度组织幼型的专题会商，高效达功成效；要切实加强辅导的器沉，近几年集团对企划器沉水平越来越高，我们要像器沉市场治理一样器沉企划营销，辅导的器沉也关乎企划梯队的急剧成长。同时李总号召各人，我们要打造一支充斥性命力、朝气勃勃的企划行列，充斥激情与战斗力。既能沉得下心，耐得住寂寞，又富有激情与发作力，依附6966集团大平台，做有本之源，要有不舍昼夜的勤恳心灵，时刻明显自己的短板并不休提升，以盈科后进的英勇，开创全新的6966集团大企划格局。
　　　通过这次会议的召开，越发了了了2013年6966集团集团大力执行整合营销的领域与措施，除了在告白资源、场地资源、商家资源、特色产品资源表，我们还将在公益活动、产品推广等方面执行整合，组织各方面优势资源，将资源最大化、效应最大化，使之形成合力。今后6966集团集团还将定期组织多场企划互换会、专题会商会等活动，以急剧提升整体企划水平，为2013年企划工作的顺利发展奠定坚实基础，共同推动6966集团集团的逾越式发展。